La Carsat Bourgogne et Franche-Comté

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Ses missions

La Carsat (Caisse d'Assurance Retraite et de la Santé Au Travail) est un organisme de droit privé chargé d'une mission de service public. Elle relaie, sur les huit départements de Bourgogne et de Franche-Comté, les orientations des caisses nationales d'assurance vieillesse et maladie

Pour les salariés

La Carsat expédie à leur demande, à tout âge, sous quinze jours et gratuitement, le relevé de leur compte retraite.
L'Assurance Retraite, au sein du Gip Info Retraite, met en place des outils destinés à vous offrir une information générale et individuelle sur vos droits futurs à la retraite ;
elle offre un réseau de 14 agences et 3 antennes à proximité de leur domicile ou de leur lieu de travail ;
elle aide à leur reclassement professionnel suite à une maladie ou à un accident ;
elle contribue à l'amélioration de la sécurité des postes de travail et à la formation des acteurs sécurité de l'entreprise (comités d'hygiène, de sécurité et des conditions de travail par exemple) ;
elle simplifie leurs démarches pour leur départ en retraite (demande unique) ;
elle coordonne avec la Carsat Alsace-Moselle le paiement de l'allocation de cessation anticipée d'activité pour les salariés victimes de l'amiante.

Pour les retraités

La Carsat garantit le premier paiement de leur retraite à la suite de leur dernier salaire ;
elle assure, chaque mois, le paiement régulier de leur retraite ;
elle répond à leurs besoins d'information ;
elle participe à l'accompagnement de leur vieillissement ;
elle facilite leur maintien à domicile.

Pour les entreprises   

La Carsat recueille chaque année leurs données sociales, les traite et les transmet aux administrations concernées (Impôts, Urssaf, Insee) ;
elle calcule et notifie leur taux de cotisations accident du travail ;
elle organise et anime des stages de formation à la sécurité pour les dirigeants ;
elle apporte un soutien logistique (aide à la conception des locaux) et financier (contrats de prévention et aides financières simplifiées) aux actions d'amélioration de la sécurité sur le lieu de travail ;
elle propose une offre de services gratuite et complète d'information et de conseil retraite à l'attention du chef d'entreprise et de la Direction des Ressources Humaines de l'entreprise.

Avec les partenaires institutionnels locaux

La Carsat optimise au sein du régime général de Sécurité sociale la coopération avec les autres acteurs : service médical et Cpam (charte des accidents du travail et des maladies professionnelles, accès aux soins pour les plus démunis), Caf (dispositif RMI), Urssaf (opérations DADS) ;
elle développe, avec les autres régimes et organismes de protection sociale, des partenariats (Sortie d'hospitalisation avec le GIE Impa, etc.) ;
elle signe avec les administrations locales et les collectivités territoriales des contrats de collaboration (convention prestation dépendance avec les conseils généraux, conventions sécurité dans l'enseignement technique avec l'Education nationale.


Ses valeurs

Pour ses assurés et ses partenaires, la Carsat veut faire vivre un service public porteur de solidarité entre les métiers et entre les générations, d'efficacité et d'avenir.
Cela signifie un engagement fort sur la qualité du service qu'elle leur doit.

C'est pourquoi la Carsat se mobilise pour :
être à l'écoute de leurs préoccupations et leur apporter des réponses pertinentes et personnalisées ;
être disponible à proximité de leurs lieux de vie et aller à leur rencontre ;
être rigoureuse et performante dans les choix technologiques et de gestion ;
garantir par les résultats actuels et sa capacité d'adaptation la pérennité des services.

Pour les hommes et les femmes de la Carsat Bourgogne et Franche-Comté, c'est le service rendu à ses publics qui donne du sens à son action.


Ses chiffres

La Carsat et son environnement

  Bourgogne Franche-Comté

Habitants*

1 624 000 1 146 000

Retraités**

325 515 210 639

Entreprises*

67 715 45 265

Salariés*

576 665 411 203

 

La Carsat Bourgogne et Franche-Comté : chiffres clés 2010

- budget de 4,4 milliards d'euros consacré au paiement des prestations retraite ;

- 61, 19 millions d'euros représentant les coûts de gestion (1,39% du budget) ;

- 602 779 prestations payées au 31.12.2009 ;

- 98 317 assurés reçus par les conseillers retraite dont 67% sur rendez-vous ;

- 14 agences et 3 antennes retraite ;

- 3 millions d'euros pour 183 contrats de prévention et 58 conventions d'aides financières simplifiées signés avec les entreprises ;

- 56 780 déclarations d'accidents du travail traitées ;

- 16 structures ont réalisé 20 845 évaluations globales des besoins des personnes âgées pour 1 937 739 euros ;

- 1 247 981 euros de dépenses engagées pour les plans d'actions personnalisés

- 3 276 personnes ont bénéficié des dispositifs de sortie d'hospitalisation et d'aide au retour à domicile ;

- 85 assistants de service social répartis sur 11 unités décentralisés ;

- 21 746 bénéficiaires d'une intervention sociale d'aide à la personne ;

- 150 actions collectives dont 98 nouvelles actions ;

- 403 assurés en difficulté pris en charges par le service social après signalement du service retraite ;

- 1 965 personnes prises en charge dans le cadre de la prévention de la désinsertion professionnelle.

Pour télécharger la fiche "Chiffres clés 2010", cliquez ici.


Ses coordonnées

Carsat Bourgogne et Franche-Comté
38, rue de Cracovie 
21044 DIJON CEDEX
Tel 03 80 70 50 50
Fax 03 80 70 50 51
http://www.carsat-bfc.fr

Information retraite : 3960 (prix d'un appel local depuis un poste fixe)
du lundi au vendredi de 8h à 17h00.
Pour appeler de l'étranger, d'une box ou d'un mobile, composez le 09 71 10 39 60

Information employeurs : 0 821 10 21 21(0,09€ la minute)
du lundi au jeudi de 8h30 à 12h00 et de 13h30 à 17h00.
Le vendredi de 8h30 à 12h00 et de 13h30 à 16h00.

Liens

http://www.lassuranceretraite.fr
http://www.marel.fr/
http://www.ameli.fr/
http://www.risquesprofessionnels.ameli.fr/ 
http://www.info-retraite.fr/

* source Insee
** : ne concernent que les retraités résidant dans les deux régions.